S početkom nove godine stupio je na snagu niz izmjena Zakona o radu. Jedna od važnijih promjena desila se u području rada na određeno vrijeme, a u ovom blogu objašnjavamo što te promjene točno znače za radnike zaposlene putem ugovora o radu na određeno vrijeme. Razlozi, trajanje i broj ugovora Iako je za ugovor na […]
Završile su konzultacije Vlade sa sindikalnim središnjicama i udrugom poslodavaca oko izmjena i dopuna Zakona o radu te je u međuvremenu objavljena i Procjena učinaka propisa. Nakon što smo u prvom tekstu analizirali Vladine prijedloge oko destimuliranja zapošljavanja na određeno vrijeme , u ovome analiziramo u kojem smjeru Vlada želi ići s radom od kuće. […]
Završile su konzultacije Vlade sa sindikalnim središnjicama i udrugom poslodavaca oko izmjena i dopuna Zakona o radu. U serijalu od četiri teksta analiziramo četiri područja koja je kao prioritet postavila Vladina strana, te prijedloge za njihovo uređivanje koji su nam u tom smislu već sada poznati. Destimuliranje zapošljavanja na određeno vrijeme Ako živite u Hrvatskoj, […]
Postoji puno razloga zašto su sindikati važni. Brojna prava koja danas uživamo izborena su kroz radničku i sindikalnu borbu. Povodom Valentinova, donosimo 10 najvažnijih razloga zašto VOLIMO SINDIKAT: 1. Zajedno smo jači – sindikat daje mogućnost radnicima da svoja nezadovoljstva i potrebe komuniciraju jednim, snažnim glasom. Od 5 radnika kod jednog poslodavca do 100 000 članova, […]
Već preko godinu i pol u Hrvatskoj se vodi rasprava o tome kako promijeniti način zapošljavanja stranih radnika, a da se pritom zadovolje dva cilja: omogućiti brz i jednostavan ‘uvoz’ radnika kojih u Hrvatskoj nedostaje, ali i osigurati da se to događa u kontroliranim uvjetima, odnosno da ne stvori poremećaje na domaćem tržištu rada.Naime, nijedna […]
Neisplata plaće, neplaćeni prekovremeni, prisilno upućivanje na godišnji odmor, nezakoniti otkaz ugovora o radu… Povrede prava iz radnog odnosa nažalost nisu rijetkost i ne događaju se uvijek nekom drugome. Donosimo tri zlatna pravila kako zaštititi svoja prava iz radnog odnosa. 1. Uredite odnose s poslodavcem Ne morate i nemojte se dovesti u poziciju da ovisite […]
Za vrijeme epidemije koronavirusa brojni radnici su se gotovo preko noći našli u situaciji da rad obavljaju od kuće. Većina nas se u međuvremenu vratila na svoje uobičajeno mjesto rada, no za očekivati je da će rad od kuće postati sve češći i popularniji - što zbog radnika kojima to odgovara iz raznih razloga, što […]
