27. prosinca 2022.
Čak 70 posto ispitanih Amerikanaca podržava sindikate

U posljednjih nekoliko mjeseci u Sjedinjenim Američkim Državama sindikati su organizirali dva velika štrajka, no kako su se odvijali u vrijeme midtermsa medijski nisu bili previše eksponirani, dapače političari su činili sve kako bi sindikati bili što manje u vijestima. Radi se o skorom štrajku željezničara i štrajku zdravstvenih i obrazovnih radnika na UCLA. Sindikat […]

Više
3. listopada 2022.
Azbest uzima više od 90 tisuća života godišnje u EU

Prije negoli je otkrivena opasnost koju predstavlja za zdravlje, azbest se široko koristio u industrijskoj i trgovinskoj djelatnosti. Materijal poznat po svojoj snazi, otpornosti na toplinu i koroziju, upotrebljavao se za izradu vagona, brodova, zrakoplova, vojnih vozila, ali i u industrijskim zgradama te privatnim kućama. Procjenjuje se da je 70-80 posto sirovog azbesta po težini […]

Više
28. rujna 2022.
Nasilje i uznemiravanje na radnom mjestu - ratifikacija Konvencije MOR-a C190

Nasilje i uznemiravanje na poslu, posebno ono rodno uvjetovano, gorući je problem diljem svijeta, ali i u svim gospodarskim djelatnostima. Žene suočene s nasiljem i uznemiravanjem teško ispunjavaju svoj radni potencijal, životi su im uništeni, a nezadovoljstvo i trauma se prelijevaju na cjelokupno društvo. Sindikati diljem svijeta su ovaj problem prepoznali , a uz usuglašenu […]

Više
23. rujna 2022.
Mišićno-koštani poremećaji povezani s radom

Europska agencija za sigurnost i zdravlje na radu (EU-OSHA) objavila je da su glavni uzroci bolovanja u Europskoj uniji mišićno-koštani poremećaji i problemi vezani uz psihičko zdravlje, kao što su stres i depresija. Tako mišićno-koštani poremećaji pogađaju milijune radnika, dok je stres uzrok gotovo polovice izgubljenih radnih dana koji poslodavce koštaju milijarde eura. Značajnu ulogu […]

Više
13. rujna 2022.
Prisilni rad u porastu - 27,6 milijuna ljudi u modernom ropstvu

Međunarodna organizacija rada objavila je Globalnu procjenu modernog ropstva za 2021. godinu koja pokazuje da je danas više od 50 milijuna ljudi diljem svijeta uključeno u neki oblik modernog ropstva, kao što su prisilni rad ili prisilni brak, što je otprilike svaka 150. osoba. U odnosu na 2016. godinu, kada je rađena posljednja takva studija, […]

Više
2. rujna 2022.
Tiho odustajanje - novi trend u svijetu rada u 2022. godini

Pandemija bolesti Covid-19 unijela je mnoge promjene u radnu okolinu diljem svijeta, od čestog rada od kuće, preko masovnih otkaza koje su radnici počeli prakticirati kako bi zaštitili svoje živote i zdravlje i život posvetili stvarima koje ih zanimaju, do posljednjeg trenda naziva "tiho odustajanje“, ili „tihi otkaz“, kako se taj trend još naziva (engl. […]

Više
26. kolovoza 2022.
Turizam cvate, čak 60% bolje nego lani, ali radnika ni za lijek

Turizam u Hrvatskoj ponovno cvate! Prema posljednjim podacima sustava eVisitor, koji objedinjuje turistički promet u komercijalnim i nekomercijalnim objektima u Hrvatskoj te nautičkom charteru, u prvih je sedam mjeseci  ostvareno 10,3 milijuna dolazaka i 54,3 milijuna noćenja, što je 60 posto više dolazaka i 46 posto više noćenja nego u istom razdoblju prošle godine. Usporedimo […]

Više
20. srpnja 2022.
Raditi sezonski

Institut za društvena istraživanja u Zagrebu (IDIZ), u suradnji sa Savezom samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH, voditelj projekta), Sindikatom turizma i usluga Hrvatske (STUH), Sindikatom trgovine Hrvatske (STH) i Hrvatskim zavodom za zapošljavanje (HZZ), od svibnja 2020. do svibnja 2022. godine sudjelovao je u projektu „Rad po mjeri čovjeka“ u sklopu kojeg su provedena dva istraživanja […]

Više
19. srpnja 2022.
Raditi na određeno: raširenost, regulacija i iskustva rada putem ugovora na određeno vrijeme u Hrvatskoj

Savez samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH) i Institut za društvena istraživanja u Zagrebu (IDIZ) objavili su publikaciju "Raditi na određeno: raširenost, regulacija i iskustva rada putem ugovora na određeno vrijeme u Hrvatskoj". Publikacija "Raditi na određeno" predstavlja prvo sveobuhvatno istraživanje te vrste u Hrvatskoj te bi trebala doprinijeti boljem razumijevanju rada na određeno, položaja zaposlenih na određeno i […]

Više
6. srpnja 2022.
Visoke temperature na radnome mjestu

Prosječne temperature zraka iz godine u godinu rastu kao rezultat globalnog zatopljenja, pa visoke temperature postaju pravi zdravstveni i sigurnosni problem za radnike, posebno one koji rade na otvorenom. Kada je radnicima prevruće riskiraju vrtoglavicu, nesvjesticu ili toplinske grčeve, dok se opasnost od toplinskog udara ili kolapsa povećava ako temperatura krvi poraste iznad 39°C. Medicinska […]

Više
Trg kralja Petra Krešimira IV. 2,
10 000 Zagreb

email: radpomjeri@sssh.hr
Rad po mjeri čovjeka projekt je SSSH s ciljem informiranja radnica i radnika o njihovim pravima te o važnosti i načinu sindikalnog organiziranja.
Izradu ove stranice sufinancirala je Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.
Sadržaj stranice isključiva je odgovornost Saveza samostalnih sindikata Hrvatske.
Stranica radpomjeri.eu registrirana je pod Creative Commons licencom - 2023.
Powered by Panda komunikacije
menu-circlecross-circle linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram